A Szegedi Törvényszék elnöke 

pályázatot hirdet

a Szegedi Törvényszék munkaügyi csoportvezető bírói (104. számú) álláshelyének betöltésére

A bírósági vezetői tisztséget az a határozatlan időre kinevezett bíró töltheti be, akinek legalább 5 éves tényleges bírói működési gyakorlata van.

A pályázónak a pályázatában nyilatkoznia kell arról, hogy

- megfelel-e a vezetői kinevezési feltételeknek,

- kinevezése esetén felmerül-e a bírák jogállásáról és javadalmazásáról szóló 2011. évi CLXII. törvény 41. §-ában írt összeférhetetlenségi ok,

- hozzájárul a bírói értékelésének és vezetői vizsgálatára vonatkozó iratoknak a kinevezésre jogosult általi beszerzéséhez és kezeléséhez.

A jelentkező a pályázathoz csatolja szakmai önéletrajzát és pályaművét.

A pályaműnek tartalmaznia kell a pályázattal érintett bírósági szervezeti egység működésével kapcsolatos hosszú távú terveket és azok megvalósításának ütemezését.

Ezen terveket úgy kell megfogalmaznia, hogy azok megfeleljenek 

− az Országos Bírósági Hivatal elnöke által meghatározott stratégiai céloknak, 

− az adott vezetői tisztségre vonatkozó jogszabályi rendelkezésekben és az OBH szabályzatokban foglaltaknak, valamint az érintett törvényszék Szervezeti és Működési Szabályzatából eredő feladat és felelősségi köröknek,

−  a törvényszék elnöke által megfogalmazott közép és hosszú távú terveknek,

− a törvényszék előtt álló rövid- és hosszú távú kihívásoknak, amelyek a következő területeken jelentkezhetnek:

   - ítélkezés időszerűsége és megalapozottsága,

   - emberi erőforrásokkal való gazdálkodás,

   - tárgyi és pénzügyi erőforrásokkal való gazdálkodás,

   - bírósági integritás,

   - bírósághoz való hozzáférés,

   - képzés. 

A pályázat beérkezésének határideje:

2020. szeptember 15. napja.

 

A pályázat beadásának helye: 

Szegedi Törvényszék Elnöki Titkársága (6720 Szeged, Széchenyi tér 4.).